Kommen Sie ins Team!

Wir suchen Dich als

Pflegedienstleitung (m/w/d) - Ambulante Pflege

in Merseburg

Kennst Du das? Personalmangel, chaotische Dienstpläne und ständig Druck von oben? Bei uns läuft es anders! Beim ASB gibt es klare Strukturen, wir setzen auf Wertschätzung und arbeiten als Team gemeinsam daran, Pflege besser zu machen – für die Klienten, unsere Mitarbeitenden und für Dich.

Unser Geschäftsführer Mike Schuffenhauer, bringt es auf den Punkt: "Wir arbeiten wirtschaftlich, aber nicht profitorientiert – unser Fokus liegt auf dem Dienst für Menschen! Das gibt uns mehr Freiheit, um unser Leitbild zu verwirklichen: Wir helfen – hier und jetzt“.

Als gemeinnütziger Verein bietet der Arbeiter-Samariter-Bund (ASB) Saalekreis Süd e.V. mit rund 270 Mitarbeitenden vielseitige soziale Dienste – von ambulanter und stationärer Pflege über Fahrdienste bis zum mobilen Mahlzeitendienst.

Nutze Deine Chance – gestalte als Pflegedienstleitung bei uns die ambulante Pflege mit!

Du möchtest gestalten, Entscheidungen treffen und neue Ideen einbringen? Gemeinsam mit unserem engagierten Führungsteam optimierst Du Abläufe und setzt innovative Projekte um – zum Beispiel den Aufbau einer Tagespflege, die Senioren mehr Lebensqualität bietet und Angehörige entlastet.

Freue Dich auf unsere offene, authentische Unternehmenskultur mit engagierten Kollegen und Kolleginnen und einer Geschäftsleitung, die mit gutem Beispiel vorangeht.

Dein Job – vielseitig und sinnstiftend

• Leite und organisiere eigenständig unseren ambulanten Pflegedienst mit 25 Mitarbeitenden. Bei Deinen Aufgaben unterstützen Dich eine stellvertretende PDL und ein Sekretariat.
• Gemeinsam mit der Geschäftsführung und dem Heimleiter entwickelst Du die bestehenden Angebote weiter.
• Du planst den Personaleinsatz, führst Dein Team und förderst die individuelle Weiterentwicklung Deiner Mitarbeitenden. Dabei hast Du immer deren Talente und Kompetenzen im Blick.
• Mit regelmäßigen Teamsitzungen und Schulungen stärkst Du den Zusammenhalt an beiden Standorten.
• Du koordinierst die Pflegeeinsätze und optimierst Abläufe (nach SIS), um eine effiziente und qualitativ hochwertige Versorgung sicherzustellen. Fast alle Klienten sind in Bad Dürrenberg und Merseburg, daher gibt es kaum Leerlauf.
• Qualität hat für Dich Priorität – Du sorgst dafür, dass fachliche und gesetzliche Standards eingehalten werden.
• Wenig Papier – viel digital! Du treibst die Digitalisierung mit mobilen Endgeräten und moderner Software aktiv voran. Infoaustausch, Aktualisierungen, Dokumentation und Zeiterfassung werden so vereinfacht.
• Du berätst Klienten und Angehörige und arbeitest eng mit Ärzten, Therapeuten und anderen Partnern zusammen.

Das bringst Du mit

• Eine abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege oder Altenpflege.
• Eine Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegekraft und mindestens 5 Jahre Erfahrung in der ambulanten Pflege.
• Führungserfahrung und ein Gespür für den wertschätzenden Umgang mit Deinem Team. Du bist empathisch, kannst Dich aber auch durchsetzen, wenn nötig.
• Organisationsgeschick und die Fähigkeit, Prioritäten zu setzen. Auf Dich kann man sich verlassen, Du behältst den Überblick!
• Freude daran, Prozesse zu verbessern und Veränderungen aktiv mitzugestalten.
• Einen sicheren Umgang mit IT und mobilen Lösungen – das fällt Dir leicht!
• Sehr gute Deutschkenntnisse (Niveau C2)

Du erkennst dich wieder?

• Auch wenn nicht alle Punkte auf Dich zutreffen, freuen wir uns Dich kennenzulernen und über die Möglichkeit einer Zusammenarbeit mit Dir zu sprechen! 

Basics & Goodies

• Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag beim ASB. Als etablierter gemeinnütziger Träger mit haben wir einen hohen Bekanntheitsgrad und genießen einen guten Ruf in der Region.
• Bei uns verdienst Du gut: 4.200 – 5.200 EUR/Monat nach Paritätischem Tarifvertrag (ETV-PTG) – je nach Qualifikation und Erfahrung + 13. Monatsgehalt (75%).
• Zusätzliche Vorteile: 50 EUR Kita-Zuschuss. Individueller Fahrtkostenzuschuss und ein Job-Rad sind auch möglich. Pool-Cars für Dienstfahrten.
• Gut erholen an 30 Urlaubstagen im Jahr. Sonderurlaubstage nach TV.
• Arbeitszeiten: 39-Stunden-Woche. Deine Arbeitszeit planst Du, je nach Anforderung, in Eigenregie. Mobiles Arbeiten nach Absprache.
• Perfekter Einstieg: Dein Einarbeitungspate und Dein gesamtes Team unterstützen Dich, damit Du schnell auf Flughöhe kommst.
• Top ausgestattet mit Firmenhandy und Notebook (auch privat nutzbar). Unsere IT und Software sind auf dem neusten Stand.
• Modernes Büro mit modernen, hellen Räumen und voll ausgestatteter Mitarbeiterküche. Unseren betriebseigenen Mahlzeitendienst kannst Du auch nutzen. 
• Deine Entwicklung wird unterstützt, fachlich und persönlich! Unser ASB-Bildungswerk bietet Dir ein breites Fortbildungsangebot und regelmäßige Schulungen, digital und in Präsenz. 
• Teamgeist: Transparenz, Offenheit und ein starkes Miteinander – bei uns ziehen alle an einem Strang. Der Spaß kommt auch nicht zu kurz – ob bei einem Sommerfest, einer Weihnachtsfeier oder anderen gemeinsamen Events.
• Firmenparkplätze stehen Dir an beiden Standorten zur Verfügung.

Unser Versprechen an Dich

• Du möchtest wechseln? Das bleibt unter uns! Deine Bewerbung wird mit Diskretion behandelt. Du hast Fragen? Dann greif zum Hörer oder schreib uns eine Mail.

Klingt das gut? Dann bewirb Dich jetzt.
Wir freuen uns auf Dich!

Für Rückfragen erreichst Du uns unter der Telefonnummer: 034 61 86 815 60
Bewerbungen richte bitte schriftlich per E-Mail an den Geschäftsführer Mike Schuffenhauer:

E-Mail: bewerbung@asb-saalekreis.de

ASB RV Saalekreis Süd e. V.
Nulandtplatz 13
06217 Merseburg

Für unser Pflegeheim und Wohnheim für geistig behinderte Menschen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Bad Dürrenberg in Voll- oder Teilzeit eine Wohnbereichsleitung (m/w/d).

Ihre Qualifikation / Ihr Profil:

• Altenpfleger/in
• Krankenschwester/-pfleger
• Gesundheits- und Krankenpfleger/in
• Heilerziehungspfleger/in
• Fachkrankenschwester/-pfleger für Psychiatrie
• mehrjährige Berufserfahrung
• Qualifikation als Wohnbereichsleiter/in wünschenswert
• Empathie und Verständnis für die Situation von pflegebedürftigen Menschen und ihren Angehörigen
• Sozialkompetenz und Zuverlässigkeit

Ihre Aufgaben:

Die Wohnbereichsleitung übernimmt eine zentrale Führungsrolle im Wohnbereich, indem sie sowohl für die individuelle und ganzheitliche Pflege der Senioren sorgt, als auch das Team führt, schult und motiviert. Sie trägt Verantwortung für den ordnungsgemäßen Betrieb des Wohnbereiches und sorgt für die Umsetzung von Pflege- und Qualitätsstandards. Die kontinuierliche Weiterbildung und Förderung von Mitarbeitern sowie die enge Zusammenarbeit mit der Leitung und anderen Fachbereichen sind weitere Schlüsselfunktionen der Position.

• Führung und Befähigung des Teams: Die Wohnbereichsleitung sorgt durch Anleitung und Kontrolle dafür, dass die Mitarbeiter im Wohnbereich selbstständig und verantwortungsvoll arbeiten. Ziel ist die Förderung der ganzheitlichen, bedürfnisorientierten Pflegekompetenz.
• Betreuung der Bewohner: Verantwortlich für die bedürfnisorientierte Pflege und Betreuung der Bewohner in allen Lebensbereichen.
• Koordination der Zusammenarbeit: Die Wohnbereichsleitung sorgt für einen reibungslosen Tagesablauf und koordiniert die Zusammenarbeit mit anderen Bereichen der Einrichtung
• Einführung neuer Bewohner: Bereitstellung erster Informationen und Unterstützung bei der Integration in die Gemeinschaft.​​​​
• Pflegeplanung und -durchführung: Erstellung und Umsetzung der Pflegeziele und -planung in Zusammenarbeit mit dem Team, Sicherstellung der Qualität und der ärztlichen Anordnungen.
• Förderung der Aktivierung: Gewährleistung einer kontinuierlichen Aktivierung der Bewohner und Unterstützung durch das Pflegeteam.
• Angehörigenarbeit: Enge Zusammenarbeit mit den Angehörigen, um die Erhaltung oder Wiederaufnahme von familiären Kontakten zu fördern.
• Sterbebegleitung: Verantwortung für die Begleitung von Bewohnern im Sterbeprozess sowie die rechtzeitige Benachrichtigung der Angehörigen.
• Personaleinsatz und -planung: Organisation des Einsatzes des Personals unter Berücksichtigung der Qualifikationen und Fähigkeiten. Erstellung des monatlichen Dienstplans und Urlaubsplanung.
• Einweisung und Fortbildung: Fachgerechte Einweisung und Anleitung von Praktikanten, neuen Mitarbeitern und Zivildienstleistenden. Verantwortung für die kontinuierliche fachliche Weiterbildung des Teams.
• Motivation und Arbeitszufriedenheit: Förderung der Teamarbeit und Arbeitszufriedenheit, Umsetzung von Maßnahmen zur Qualitätssteigerung.
• Dokumentation und Berichterstattung: Verantwortung für die korrekte Führung der Pflegedokumentation, die Erstellung von Berichten und die Belegungsstatistik.
• Förderung von Pflege- und Betreuungsmodellen: Unterstützung der Mitarbeiter bei der Anwendung neuer Betreuungsmodelle und der ressourcenorientierten Pflege.
• Zusammenarbeit mit der Leitung: Enge Kooperation mit der Heimleitung, der Pflegedienstleitung und anderen Fachbereichen zur Optimierung der Betriebsabläufe.
• Einhaltung von Vorschriften: Verantwortung für die Einhaltung der betrieblichen Regelungen, des Datenschutzes und der Pflegevorschriften (einschließlich Medikamentenmanagement und Wäschepflege).
• Wirtschaftlicher Umgang mit Ressourcen: Sorgfältiger Umgang mit Verbrauchsmaterialien und Pflegeprodukten, sowie die Pflege und Instandhaltung von Einrichtungsgegenständen.​​​​​​​
• Eigenverantwortliche Weiterbildung: Die Wohnbereichsleitung ist zur kontinuierlichen fachlichen Weiterbildung verpflichtet.
• Planung und Förderung der Fortbildung: Verantwortung für die Planung und Organisation von innerbetrieblichen Fortbildungsmaßnahmen sowie die Anregung zur Teilnahme an externen Weiterbildungsangeboten.

Was erwartet Sie?

• einen unbefristeten Arbeitsvertrag (Arbeitszeit nach Vereinbarung)
• Entlohnung nach dem ETV-PTG (Paritätischer Tarifvertrag) sowie Zusatzleistungen
• 30 Tage Urlaub
• Jahressonderzahlung
• individuelle Aus- und Fortbildungsmaßnahmen
• Betriebsarzt
• ein freundliches Betriebsklima mit engagierten Kolleginnen und Kollegen
• Weiterbildungsmöglichkeiten

Einsatzort: 06231 Bad Dürrenberg, Rathenaustr. 2

Für Rückfragen erreichen Sie uns unter der Telefonnummer: 03462 991-0.
Bewerbungen richten Sie bitte schriftlich per Post oder E-Mail an den Heimleiter Herrn Matthias Broßeit:

E-Mail: bewerbung@asb-saalekreis.de

ASB RV Saalekreis Süd e. V.
Pflegeheim Bad Dürrenberg
Rathenaustr. 2
06231 Bad Dürrenberg

Für unseren ambulanten und stationären Pflegedienst suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Merseburg und Bad Dürrenberg in Voll- oder Teilzeit je eine Pflegefachkraft (m/w/d).
 

Wir bieten

• einen unbefristeten Arbeitsvertrag (Arbeitszeit nach Vereinbarung)
• Entlohnung nach dem ETV-PTG (Entgelttarifvertrag-Paritätische Tarifgemeinschaft) sowie Zusatzleistungen (z. B. Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge)
• 30 Tage Urlaub
• Jahressonderzahlung
• individuelle Aus- und Fortbildungsmaßnahmen
• Betriebsarzt
• ein freundliches Betriebsklima mit engagierten Kolleginnen und Kollegen
• Weiterbildungsmöglichkeiten

Ihre Aufgaben

• Grund- und Behandlungspflege
• Motivation und Mobilitätserhaltung, Förderung der Eigenständigkeit unserer Pflegebedürftigen
• Führen der Pflegedokumentation
• Erstellen der Pflegeplanung und deren Weiterführung
• Kontaktpflege zu Angehörigen unserer Pflegepersonen
• regelmäßige Weiterbildung

Das bringen Sie mit

• Berufsabschluss als Altenpfleger:in, Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Pflegefachkraft, Heilerziehungspfleger:in
• mit Berufserfahrung oder als Einsteiger:in
• Führerschein Klasse B
• Empathie und Verständnis für die Situation von pflegebedürftigen Menschen und ihren Angehörigen
• Sozialkompetenz und Zuverlässigkeit

Für unseren stationären Pflegedienst suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Bad Dürrenberg in Voll- oder Teilzeit eine Pflegefachkraft zur Dauernachtwache(m/w/d).

Ihre Qualifikation / Ihr Profil:

• Berufsabschluss als Altenpfleger:in, Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Heilerziehungspfleger:in, Fachkrankenschwester/-pfleger für Psychiatrie
• mit Berufserfahrung oder als Einsteiger:in
• Führerschein Klasse B
• Empathie und Verständnis für die Situation von pflegebedürftigen Menschen und ihren Angehörigen
• Sozialkompetenz und Zuverlässigkeit

Ihre Aufgaben:

• Grund- und Behandlungspflege
• Motivation und Mobilitätserhaltung, Förderung der Eigenständigkeit unserer Pflegebedürftigen
• Führen der Pflegedokumentation
• Erstellen der Pflegeplanung und deren Weiterführung
• Kontaktpflege zu Angehörigen unserer Pflegepersonen
• regelmäßige Weiterbildung

Was erwartet Sie?

• einen unbefristeten Arbeitsvertrag (Arbeitszeit nach Vereinbarung)
• Entlohnung nach dem ETV-PTG (Entgelttarifvertrag-Paritätische Tarifgemeinschaft) sowie Zusatzleistungen (z. B. Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge)
• 30 Tage Urlaub
• Jahressonderzahlung
• individuelle Aus- und Fortbildungsmaßnahmen
• Betriebsarzt
• ein freundliches Betriebsklima mit engagierten Kolleginnen und Kollegen
• Weiterbildungsmöglichkeiten

Einsatzort:

• 06231 Bad Dürrenberg, Rathenaustr. 2

Für Rückfragen erreichen Sie uns unter der Telefonnummer: 03462 991-0.
Bewerbungen richten Sie bitte schriftlich per Post oder E-Mail an den Heimleiter Herrn Matthias Broßeit:

E-Mail: bewerbung@asb-saalekreis.de

ASB RV Saalekreis Süd e. V.
Pflegeheim Bad Dürrenberg
Rathenaustr. 2
06231 Bad Dürrenberg

Für unser Pflegeheim in Bad Dürrenberg suchen wir ab 01.06.2025 unbefristet in Vollzeit 39h/Woche eine/n Beikoch/Beiköchin (m/w/d).

Ihre Qualifikation / Ihr Profil:

• Fachkraft des Verpflegungsbereiches mit abgeschlossener Ausbildung als Beikoch/Beiköchin oder einer vergleichbaren Qualifikation
• persönliche Eignung
• kundenorientiertes Auftreten

Ihre Aufgaben:

• Zuarbeiten für den Koch/der Köchin
• Vorbereitungen und Nachbereitung von Speisen
• Anrichten von Speisen
• Zuarbeiten
• Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften und Hygienestandards
• Reinigung, Desinfektion und Pflege der Arbeitsmittel, Maschinen und Räumlichkeiten

Was erwartet Sie?

• einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Vollzeit 39 h / Woche
• Entlohnung nach dem ETV-PTG (Entgelttarifvertrag-Paritätische Tarifgemeinschaft) sowie Zusatzleistungen (z. B. Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge)
• 30 Tage Urlaub
• Jahressonderzahlung
• individuelle Aus- und Fortbildungsmaßnahmen
• Betriebsarzt
• ein freundliches Betriebsklima mit engagierten Kolleginnen und Kollegen

Einsatzort: 

• 06231 Bad Dürrenberg, Rathenaustr. 2

Für Rückfragen erreichen Sie uns unter der Telefonnummer: 03462 991-0.
Bewerbungen richten Sie bitte schriftlich per Post oder E-Mail an den Heimleiter Herrn Matthias Broßeit:

E-Mail: pflegeheim@asb-saalekreis.de

ASB RV Saalekreis Süd e. V.
Pflegeheim Bad Dürrenberg
Rathenaustr. 2
06231 Bad Dürrenberg

Wir suchen für unser Team (Mahlzeitendienst) engagierte Fahrer (m/w/d).

Voraussetzungen:

• Führerschein Klasse B erforderlich
• Gesundheitsausweis wünschenswert
• persönliche Eignung
• kundenorientiertes Auftreten

Ihre Aufgaben:

• Sie liefern die Mahlzeiten einmal täglich von der Sozialstation (Merseburg, Nulandtplatz 13) zu unseren Kunden. Die Auslieferungen erfolgen tourenplangemäß nach Merseburg, Leuna und Bad Dürrenberg.
• Betankung und Reinigung Ihres Dienstfahrzeuges
• Teilnahme an obligatorischen Dienstunterweisungen und Dienstbesprechungen
• Verfügbarkeit Montag bis Sonntag nach Dienstplan
• etwa 3 Stunden pro Tag

Was erwartet Sie?

• eine kundenorientierte Beschäftigung in einer namhaften Hilfs- und Wohlfahrtsorganisation
• ein freundliches, kollegiales Team und zuverlässige Ansprechpartner
• Betriebsärztliche Betreuung

Wir suchen für unser Team (Mahlzeitendienst) zuverlässige Helfer (m/w/d) Aufwärmstation.

Voraussetzungen:

• Gesundheitsausweis wünschenswert
• persönliche Eignung

Ihre Aufgaben:

• Die Speisen werden der Kühlzelle entnommen und dann in die Heißluftöfen (Konvektomaten) sortiert. Die tiefgefrorenen Speisen durchlaufen hier einen Auftau- und Erhitzungsprozess. Anschließend müssen die Speisen für die Auslieferung in Thermoboxen tourengerecht bereitgestellt werden.
• Reinigung der Öfen und Arbeitsflächen gemäß hygienischer Vorschriften
• Teilnahme an obligatorischen Dienstunterweisungen und Dienstbesprechungen
• Verfügbarkeit: Wochenenden, Feiertage, Vertretungsdienste in der Woche; nach Dienstplan
• 2,5 Stunden pro Einsatz; 07:30 bis 10:00 Uhr

Was erwartet Sie?

• eine kundenorientierte Beschäftigung in einer namhaften Hilfs- und Wohlfahrtsorganisation
• ein freundliches, kollegiales Team und zuverlässige Ansprechpartner
• Betriebsärztliche Betreuung

Wir suchen für unser Team (Fahrdienst) engagierte Fahrer (m/w/d).

Voraussetzungen:

• Führerschein Klasse B erforderlich
• mindestens 1 Jahr Fahrpraxis
• Bereitschaft zur Erlangung des Personenbeförderungsscheins 
• persönliche Eignung
• kundenorientiertes Auftreten

Ihre Aufgaben:

• Sie befördern Menschen mit eingeschränkter Mobilität sicher an ihr Ziel. Je nach Anforderung sitzend, im Rollstuhl oder auch Tragestuhl * (* zwei Mitarbeiter). Die Fahrten erfolgen tourenplangemäß sowohl für kürzere als auch längere Strecken.
• Betankung und Reinigung des Dienstfahrzeuges
• Teilnahme an obligatorischen Dienstunterweisungen und Dienstbesprechungen
• Verfügbarkeit Montag bis Sonntag nach Dienstplan
• etwa 2-3 Stunden pro Tag

Was erwartet Sie?

• eine kundenorientierte Beschäftigung bei einer namhaften Hilfs- und Wohlfahrtsorganisation
• ein freundliches, kollegiales Team und zuverlässige Ansprechpartner
• Betriebsärztliche Betreuung